中国南北工资差距的新变化及市场化成因
| 摘要： |
近年来，中国区域经济出现南北分化的现象。文章研究1995～2018年南北工资差距的长期演变，分析最近南北工资分化的微观基础，探讨南北工资差距的结构变动及市场化成因。研究发现，2013年后中国南北工资差距扩大，高工资端几乎不存在南北差距，而低工资端南北差距较为明显。市场化程度是工资差距变化的重要原因之一，南方市场化水平更高且提升更为迅速，能解释南北工资差距扩大的40%左右。使用工具变量法缓解内生性问题后，市场化对南北工资差距的影响依然显著，且不同维度市场化指数对个体工资均有显著影响，说明南北方市场化差距是全方位的。市场发展水平分化是近年来中国南北差距扩大的主要原因，未来应进一步放开要素流动限制，提高北方市场化程度，从而减弱南北工资差距的扩大趋势。 |
| 作者： | 万海远；陈基平；王盈斐 |
| 作者单位： | |
| 年.期:页码 | 2021.4:18-32 |
| 中图分类号： | |
| 关键词： | 南北分化；工资差距；市场化程度；经济结构转型 |